Spor medzi zamestnancom a zamestnávateľom vyplývajúci z pracovnoprávnych a iných obdobných pracovných vzťahov sa nazýva individuálny pracovnoprávny spor.
Pozor, na uplatnenie nárokov zamestnancov i zamestnávateľov zákon určuje pomerne krátke lehoty. Napríklad okamžite skončiť pracovný pomer z dôvodu neuhradenia mzdy môže zamestnanec iba do jedného mesiaca odo dňa, keď sa o dôvode na okamžité skončenie pracovného pomeru dozvedel. Neplatnosť skončenia pracovného pomeru môže zamestnanec, ako aj zamestnávateľ uplatniť na súde najneskôr v lehote dvoch mesiacov odo dňa, keď sa mal pracovný pomer skončiť.
V prípade, že si nie ste istý, čím skôr sa spýtajte, pretože správny a efektívny postup pomôže zvýšiť šancu na úspech v spore.
V oblasti pracovného práva poskytujeme konzultácie zamestnávateľom, odborovým orgánom aj zamestnancom, poskytujeme právne rady a najmä právne služby k jednotlivým inštitútom pracovného práva, vrátane zastupovania v pracovných sporoch:
- pracovnoprávne spory – spory s ochranou slabšej strany
- vypracovanie žaloby proti diskriminácii – antidiskriminačnej žaloby
pre porušenie zásady rovnakého zaobchádzania - vypracovanie žaloby o ochranu osobnosti
- nevyplatenie mzdy, odstupného a iných nárokov zamestnancov
- súdne vymáhanie mzdy
- zodpovednosť zamestnávateľa za škodu
- zodpovednosť zamestnanca za škodu
- pracovný úraz a choroba z povolania
- spory o neplatnosť skončenia pracovného pomeru
- vypracovanie žaloby na súd, podaní, vyjadrení a odvolania na súd
- príprava stratégie v konaní
- zastupovanie v konaní na súde
- námietky v konaní, vyjadrenia, sťažnosti, návrhy v konaní
- vypracovanie odvolania, dovolania, Ústavnej sťažnosti, sťažnosti na ESĽP
- zastúpenie v komunikácii s orgánmi verejnej správy
- notifikácia a komunikácia s inšpektorátom práce
- kolektívne pracovnoprávne vzťahy
- poradenstvo v pracovnom práve
- online konzultácie v pracovnom práve
- osobitné právne služby podľa požiadaviek klienta
Pokojne nás kontaktujte či už hľadáte odpovede na čiastkové konkrétne otázky, alebo potrebujete usmerniť či nájsť možnosti riešenia svojej životnej situácie. V prípade záujmu zastrešíme Vaše potreby podľa individuálnych požiadaviek, vrátane zastúpenia pred súdnymi či inými orgánmi.
Po zadaní požiadavky / Vašej otázky Vám zašleme CENOVÚ PONUKU a rozhodnete sa sami.
Súvisiace články / služby:
- Spory medzi zamestnancami a zamestnávateľmi – článok z nášho blogu
- Pracovnoprávne spory o neplatnosť skončenia pracovného pomeru – článok z nášho blogu
- Ako sa brániť pred diskrimináciou – článok z nášho blogu
- Možnosti obrany pred diskrimináciou – poradenstvo – článok z nášho blogu
- Žaloby, návrhy a podania na súd
- Právne analýzy – súdne spory
- Zastupovanie advokátom v súdnom konaní