Ako vystúpiť zo spoločnosti po zdedení obchodného podielu
PORADŇA: Ako môžem vystúpiť zo spoločnosti, keď som zdedil obchodný podiel? Nechcem podnikať, chcem zrušiť svoju účasť v spoločnosti.
Pôžička – Zmluva o pôžičke a riziká pre veriteľa
Zmluva o pôžičke prináša rôzne riziká pre veriteľa, ktorý musí v súdnom spore preukázať rozhodujúce skutočnosti - najmä skutočné odovzdanie peňazí. Problémom môže byť najmä ústna zmluva o pôžičke alebo neurčený čas splatnosti pôžičky. Zhrnutie právnych aspektov a rozhodovacej praxe súdov SR nájdete v našom článku.
Spory medzi zamestnancami a zamestnávateľmi
Spory zamestnancov a zamestnávateľov patria medzi spory s ochranou slabšej strany. V konaní na súde ide o tzv. sporové konania.
Doplnenie údajov do obchodného registra 2022
Konatelia, obchodné spoločnosti majú povinnosť doplniť identifikačné údaje o subjektoch do obchodného registra. Pozor na pokuty.
Kúpa nehnuteľnosti – kontrola kúpnej zmluvy advokátom
Každý si aspoň raz za život kúpi vlastnú nehnuteľnosť - byt, dom, chatu, záhradu či pozemok alebo sa rozhodne prenajať si byt či nebytové priestory na podnikanie. Rôzne kúpno-predajné zmluvy…
Založenie živnosti – ako získať oprávnenie na podnikanie
Začiatok podnikania je spojený s rozhodovaním sa pre vhodnú právnu formu podnikania – osoba môže podnikať najčastejšie ako živnostník alebo si založí obchodnú spoločnosť. Živnosťou je sústavná činnosť prevádzkovaná samostatne, vo…
Dieťa v rozvodovom konaní
Podľa čl. 41 Ústavy SR deti narodené v manželstve i mimo neho majú rovnaké práva. Starostlivosť o deti a ich výchova je právom rodičov, a naopak, deti majú právo na…
Ako podať návrh na platobný rozkaz – upomínacie konanie
Ak Vám neuhradili faktúru alebo nevrátili pôžičku, vďaka platobnému rozkazu môžete získať svoje peniaze naspäť. Platobný rozkaz je druhom súdneho rozhodnutia, ktorým súd uloží dlžníkovi uhradiť splatnú peňažnú pohľadávku alebo jej časť a uhradiť trovy konania.
Možnosti obrany pred diskrimináciou – poradenstvo
Fyzické osoby majú právo na prácu a na slobodnú voľbu zamestnania, na spravodlivé a uspokojivé pracovné podmienky a na ochranu proti svojvoľnému prepusteniu zo zamestnania v súlade so zásadou rovnakého…
Pracovnoprávne spory o neplatnosť skončenia pracovného pomeru
Z času na čas sa stane, že výpoveď od zamestnávateľa nie je platná a zamestnanec sa môže úspešne domôcť preplatenia svojich nárokov z neplatnej výpovede. Najčastejšou príčinou toho že zamestnávateľ neskončil pracovný pomer…